Pracovné povolenia

Ako občan EÚ (alebo štátny príslušník Islandu, Lichtenštajnska alebo Nórska) vo všeobecnosti nepotrebujete pracovné povolenie na prácu kdekoľvek v EÚ (v tomto prípade 28 členských štátov EÚ + Island, Lichtenštajnsko a Nórsko).

Pre samostatne zárobkovo činné osoby v EÚ sa pracovné povolenia nikdy nevyžadujú.

Chorvátski občania však stále potrebujú pracovné povolenie na začatie zamestnania v Rakúsku.

Lichtenštajnsko ukladá kvóty, ktoré obmedzujú počet ľudí, ktorí tam môžu pracovať a bývať. Tento systém kvót sa uplatňuje na štátnych príslušníkov všetkých krajín EÚ, Nórska a Islandu.

Štátni príslušníci Chorvátska

Vaše právo pracovať ako zamestnanec v inej krajine EÚ môže byť do 30. júna 2020 obmedzené prechodnými opatreniami.

Väčšina krajín EÚ tieto obmedzenia zrušila. Možno však budete potrebovať pracovné povolenie na prácu v Rakúsku.

Pracujeme v Chorvátsku

Vaše právo pracovať ako zamestnanec v Chorvátsku môže byť obmedzené prechodnými opatreniami. Možno budete potrebovať pracovné povolenie, ak ste z Rakúska.

Práca vo Švajčiarsku

Väčšina občanov EÚ nepotrebuje povolenie na prácu vo Švajčiarsku. Obmedzenia sa vzťahujú na štátnych príslušníkov Chorvátska, ktorí stále potrebujú pracovné povolenie. Získajte viac informácií o práci vo Švajčiarsku ako občanovi EÚ.

Podľa dohody medzi EÚ a Švajčiarskom o voľnom pohybe osôb môžu švajčiarski štátni príslušníci žiť a pracovať v EÚ.

Viac informácií

Predtým, ako sa pokúsite pracovať v krajine, ktorá stále ukladá obmedzenia, mali by ste vyhľadať informácie o príslušných postupoch.

Ak potrebujete ďalšie rady, kontaktujte verejnú službu zamestnanosti v krajine, v ktorej chcete pracovať, alebo európskeho poradcu pre zamestnanosť.

Vzorový príbeh

Pred odchodom do zahraničia sa uistite, že máte pracovné povolenie

Marko z Chorvátska prijíma ponuku práce vo Viedni a okamžite sa presúva do Rakúska. Nemôže však získať pracovné povolenie a musí sa vrátiť do Chorvátska.

Ak pochádzate z Chorvátska, je dôležité skontrolovať, či potrebujete pracovné povolenie pred tým, ako sa presťahujete do novej krajiny, aby ste si mohli vziať prácu. Ak áno, nezabudnite, že vaša žiadosť o pracovné povolenie môže byť zamietnutá.

Príspevky do zahraničia

Na vyslaných pracovníkov neexistujú žiadne obmedzenia - s jednou výnimkou: Rakúsko uplatňuje dočasné obmedzenia na chorvátskych pracovníkov vyslaných spoločnosťami v určitých odvetviach, ale nie na samostatne zárobkovo činné osoby.

Pracovné povolenia pre štátnych príslušníkov tretích krajín

Ako štátny príslušník tretej krajiny môžete mať právo pracovať v EÚ (v tomto prípade 28 členských štátov EÚ + Island, Lichtenštajnsko a Nórsko.) A pokiaľ ide o pracovné podmienky, zaobchádza sa s občanmi EÚ rovnako. Tieto práva závisia od vašej štátnej príslušnosti alebo od vášho postavenia rodinných príslušníkov občanov EÚ.

Štátni príslušníci Turecka

Ako turecký štátny príslušník sú vaše práva na pohyb a prácu v EÚ úplne závislé od vnútroštátnych predpisov hostiteľskej krajiny EÚ. Pri legálnom zamestnávaní v EÚ máte rovnaké pracovné podmienky ako štátni príslušníci tejto krajiny.

Máte nasledujúce práva:

  • po jednoročnom legálnom zamestnaní máte nárok na obnovenie pracovného povolenia pre toho istého zamestnávateľa, ak je pracovné miesto k dispozícii
  • po trojročnom legálnom zamestnaní môžete zmeniť zamestnávateľa a reagovať na akúkoľvek inú ponuku zamestnania s rovnakou odbornou kvalifikáciou
  • Po štvorročnom legálnom zamestnaní máte plný prístup k akémukoľvek platenému zamestnaniu v tejto krajine EÚ.

Štátni príslušníci iných krajín, ktorí majú dohodu s EÚ

Máte rovnaké pracovné podmienky ako štátni príslušníci hostiteľskej krajiny EÚ, ak ste občanom jednej zo 79 krajín skupiny afrických, karibských a tichomorských štátov alebo:

  • Albánsko
  • Alžírsko
  • Andorra
  • Maroko
  • čierna Hora
  • Severná Macedónsko
  • San Maríno
  • Rusko
  • Tunisko

Štátni príslušníci krajín, ktoré nemajú dohodu s EÚ

Ak ste štátnym príslušníkom krajiny, ktorá nemá dohodu s EÚ, vaše právo pracovať v krajine EÚ závisí od vnútroštátnych právnych predpisov tejto krajiny.

Ak ste v rodinnom vzťahu s občanom EÚ:

  • nepotrebujú pracovné povolenie na prácu
  • majú právo na rovnaké zaobchádzanie vrátane prístupu k všetkým sociálnym a daňovým výhodám.

Viac informácií nájdete na imigračnom portáli EÚ.

 

Zdroj: europa.eu