FAQ demandeur d'emploi (employé, homme de métier, entreprise)
En cours d’inscription, choisissez dans le champ Rôle de l’utilisateur: chercheur d’emploi.
Aussi si vous êtes commerçant ou entreprise recherchant la sous-traitance.
Le lien de confirmation sera envoyé à votre compte de messagerie.
Après confirmation et connexion , vous pouvez placer votre CV.
Aussi si vous êtes commerçant ou entreprise recherchant la sous-traitance.
Le lien de confirmation sera envoyé à votre compte de messagerie.
Après confirmation et connexion , vous pouvez placer votre CV.
Vous pouvez vous connecter après avoir cliqué sur le lien de confirmation envoyé après l'enregistrement. Enregistrez vos informations de connexion dans la mémoire de votre navigateur .
Vous pouvez placer CV uniquement après la connexion en tant que chercheur d'emploi . Remplissez tous les champs obligatoires, sinon le CV ne sera pas téléchargé. En cas de problème, veuillez nous contacter sur: info (ad) diebauarbeiter.ch
La mise en place du CV est gratuite, ainsi que toutes les mises à jour des informations.
Pour travailler dans l'UE, le bureau de la sécurité sociale du pays du demandeur d'emploi publie le document A1 où est indiqué le lieu où le demandeur d'emploi paiera les impôts, l'assurance sociale et l'assurance maladie. Vous pouvez demander ce document au bureau de la sécurité sociale de votre pays de résidence .
Homme de métier - dans certains pays, sauf le document A1, vous devez également vous enregistrer auprès de la police étrangère et de la chambre de commerce.
Sociétés - à l'exception des informations écrites ci-dessus, il peut exister d'autres obligations, telles que des contributions au fonds spécial pour vacances-travail ou des enregistrements liés à la TVA. Vérifiez toujours ceci avant de voyager dans un pays donné.
Certaines entreprises offrent un hébergement gratuit non seulement à leurs propres travailleurs, mais également aux commerçants.
Pour les besoins de l’assurance maladie, vous pouvez vous adresser à une compagnie d’assurance maladie de votre pays d’origine pour demander une carte européenne d’assurance maladie ou un formulaire S1.
Nous recommandons vivement également une assurance accidents et responsabilité , qui peut couvrir tous les pays de l'UE et dont le coût est très acceptable par rapport aux risques potentiels.
Une entreprise ou un entrepreneur de pays de l'UE peut envoyer ses employés en Suisse 90 jours par an au maximum. La société ou le pigiste est tenu de notifier via Meldeverfahren 8 jours avant le début des activités en CH. L'inscription confirmée est obligatoire à partir du 1er jour du début de l'activité en CH.
A votre arrivée au CH, vous devez avoir:
- accusé de réception / Meldebestätigung
- Formulaire A1, qui confirme votre activité et le paiement de vos cotisations de sécurité sociale au moins 2 mois avant votre arrivée en Suisse
- le contrat et l'accord avec le pouvoir adjudicateur dans l'une des langues officielles suisses
- accusé de réception / Meldebestätigung
- Formulaire A1, qui confirme votre activité et le paiement de vos cotisations de sécurité sociale au moins 2 mois avant votre arrivée en Suisse
- le contrat et l'accord avec le pouvoir adjudicateur dans l'une des langues officielles suisses
Un commerçant qui gagne plus de 100 000 francs au cours de cette période est obligé de payer la TVA en Suisse.
Les cotisations sociales sont payées à l'Etat d'origine.
L'employeur doit respecter le droit du travail suisse: salaire, heures de travail, congés, vacances, sécurité du travail, etc.
Les cotisations sociales sont payées à l'Etat d'origine.
L'employeur doit respecter le droit du travail suisse: salaire, heures de travail, congés, vacances, sécurité du travail, etc.
